Увольняя работника в период испытательного срока, нужно объяснить причину
- 23.01.2023
- < 1 мин.
- 248
Если работодатель решил уволить нового сотрудника, испытательный срок которого еще не истек, он должен объявить увольняемому причину расставания.
Новые и полезные материалы для руководителя
Если работодатель решил уволить нового сотрудника, испытательный срок которого еще не истек, он должен объявить увольняемому причину расставания.
ФНС направила рекомендуемые формы таких документов.
Подать заявку на отсрочку от весеннего призыва в армию IT-специалисты могут начиная с 23 января. Имейте в виду: порядок подачи заявлений на отсрочку от срочной службы несколько изменился.
ФНС рассмотрела 2 ситуации.
Минцифры сообщило о расширении функционала социальной сети ВКонтакте и VK Мессенджера. Теперь через них можно получать оповещения с портала Госуслуг.